Trend nr. 5, inden for teknologi

AI ændrer jobindholdet

AI overtager dele af opgaverne og ændrer, hvad medarbejderne bruger tiden på.

Betydning for virksomheder

Godkendt af analytiker

Rutineopgaver flytter til AI, og værdien flytter til vurdering, relationer og ansvar. Hvor hurtigt det sker, er usikkert.

Dokumentation: 3 signaler fra 3 kilder

Stabil

Løbende signaler uden tydelig ændring i retning.

Styrker14. okt. 2026

DI: Mange medarbejdere får nye eller anderledes opgaver med AI

Det er givet, at mange medarbejdere vil få nye eller anderledes opgaver, i takt med at virksomhederne tager kunstig intelligens i brug.

NyhedDI DI: Tre ud af fire danskere frygter ikke, at AI tager deres job

Nuancerer16. sep. 2026

Nationalbanken: Virksomheder der indfører AI har lavere beskæftigelsesvækst

På baggrund af unikke danske data findes der klare indikationer på, at virksomheder, som implementerer AI, efterfølgende har en lavere beskæftigelsesvækst end øvrige sammenlignelige virksomheder. Omvendt er der dog ikke sket større ændringer i den samlede beskæftigelse.

RapportDanmarks Nationalbank Kunstig intelligens og arbejdsmarkedet: Omstillingen er begyndt

Styrker30. mar. 2026

CEFAU: AI ændrer jobindholdet frem for at erstatte job

Robotter erstatter jobs, kunstig intelligens ændrer jobindholdet.

RapportCEFAU, Aarhus Universitet Research Brief: AI og effekten på jobs, kompetencekrav og løn

Jeres egen radar

Sådan kan en radar for jeres virksomhed se ud

Demoen ser på dansk erhvervsliv som helhed. Jeres egen radar sættes op ud fra jeres virksomhed og fokusspørgsmål, holdes opdateret med nye signaler og gennemgås med ledelsen.

Få et tilbud Se hvordan vi vurderer